连云港农民工工资支付保函办理攻略
随着我国农村劳动力迁徙的逐渐增多，农民工的数量也呈上升趋势，相应的农民工工资支付问题也逐渐引起了大众的关注。为了保障农民工的合法权益和维护社会稳定，加强工资支付保障制度的建设，江苏省政府决定实行“连云港市农民工工资支付保障办法”，其中规定建筑工程施工企业应出具工资支付保函，该政策自2021年1月1日起正式实施。今天，就来简单介绍一下农民工工资支付保函办理攻略。
一、什么是农民工工资支付保函？
农民工工资支付保函是指建筑工程施工企业为为保障农民工工资支付而向商业银行出具的强制性法律文件，是一种保证农民工工资得到支付的制度性安排。
二、农民工工资支付保函办理流程
1、确定发放银行
建筑工程施工企业应根据实际情况，选择中国银行、工商银行、中国农业银行、建设银行、交通银行、浦发银行、民生银行、中信银行、兴业银行、招商银行中的任意一家开具保函。
2、提交保函申请材料
建筑工程施工企业应准备好以下资料：
①法人营业执照副本；
②组织机构代码证复印件（含副本）；
③经办人的身份证明文件；
④银行账户开户许可证复印件。
3、签订协议
建筑工程施工企业需与选择的银行签订《劳动保障保证金协议》。
4、缴纳费用
建筑工程施工企业需按照《江苏省农民工工资支付保障办法》的规定向银行缴纳一定金额的保证金，具体金额参考当地银行要求。
5、办理保函
完成以上手续后，经银行审核通过，并接受保证金缴纳后，银行将办理农民工工资支付保函，并在该保函到期后，经审核核算无误，将保证金返还分公司劳动力市场。
三、注意事项
1、在规定时间内缴纳保证金。
2、应提供真实、准确、完整的资料。
3、统计工资数据时应注意用工情况与工资发放情况的匹配性。
4、避免违规操作，如自行决定农民工的工资、未实际向农民工发放工资、未实际向银行缴纳保证金等行为。
总的来说，农民工工资支付保函是保障农民工权益的重要制度安排，为了更好地落实工资支付保障机制，建筑工程施工企业需要及时全面了解政策内容，并认真实施落地。只有正确使用并全面执行政策措施，才能保证农民工的工资支付得到切实履行。
